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La voix de la majorité silencieuse

La loi qui supprime la mesure de l’égalité - Actualité

de papebob - 27 mai 2015 -
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Le ministre du travail est obligé de s’expliquer sur l’abrogation d’une partie d’une loi qui oblige les entreprises à négocier l’égalité entre homme et femme sous peine d’une amende de 1 % de la masse salariale. Il s’agit de la suppression du rapport de situation comparée qui oblige à établir un diagnostic de l’égalité sur les salaires, les accès à la formation ou le déroulement de carrière… Le ministre, pressé par Jacques Toubon et les associations féministes a du faire machine arrière et promettre de faire voter un amendement qui rétablit ce rapport. Ce qui prouve, une fois de plus que les lois qui sont présentées ne sont pas assez travaillées, on dirait qu’elles sont pondues sans aucunes vérifications en méconnaissant les conséquences, ce qui n’est pas très professionnel. Le pire c’est que depuis que la fonction s’est professionnalisé,  grâce à l’école nationale d’administration, les textes de loi sont de plus en plus approximatifs, à croire qu’ils attendent que l’opposition et même leurs amis les lisent et proposent des amendements sur ce qui ne va pas pour avoir leurs textes définitifs. Ecrit le 12/05.


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